湖南高速集团益阳分公司安化西管理所在高速公路的管理与运营中不断践行着“守·创”文化，为推动分公司高质量发展贡献着坚实的力量。在这不断前行的道路上，他们回首过往，总结经验，反思不足，展望未来，以“行思会”为契机，深入探讨“守·创”文化与管理所发展的紧密联系。

利用无人机对辖区桥梁隧道进行安全隐患排查。

“守”之根基 稳扎稳打

官新高速是拓宽湘中东西部、打通湘中南北部的交通要道，其中益阳段桥隧比达78.62%。这里坚守着一群高速公路“守隧人”，作为其中的典型代表，扎根基层一线17余年的龚伟，以军人底色书写奉献篇章。无论是炎炎烈日还是寒风凛冽，他始终坚守在消防安全应急岗位上，认真检查每一处设施设备，确保其正常运行。在巡逻工作中遇到突发情况是常态，他总是第一个冲上前去，冷静应对，妥善处理。他深刻践行“共享高速 共建美好”的企业使命，常年穿行于群山之间，守护辖区隧道的安全稳定，确保每一辆车安全通行，展示新时代高速公路“守隧人”的荣光和风采。

还有行稳致远的“守创者”李颜辉，作为技术员，他刻苦钻研专业技术。在隧道隐患排查中，他凭借着扎实的专业知识和丰富的经验，仔细观察隧道内的每一处结构，准确地判断出隐患的类型、严重程度以及可能带来的影响，并提出有效的解决方案，大幅缩短了维修时间，保障了隧道的正常通行。在日常工作中，他还将自己的知识和经验传授给其他同事，提高了管理所的技术水平。在脚踏实地中“守”，在自我提升中“创”，用实干担当映照“守·创”文化深厚内涵。

今年夏季，担心暴雨灾害天气过后会对辖区桥梁隧道造成影响，安化西管理所利用徒步+无人机观察方式进行勘查，对发现的问题第一时间对接扫尾项目组，利用还在缺陷责任期这一有利条件，及时督促施工单位进行整改，确保桥隧设施的质量和安全。在今年10月开展的桥隧设计回溯工作中，安化西管理所积极提供详实准确的现场数据和实际运营情况反馈，确保该项工作高效开展。这一系列工作的背后，是湖南高速人对“守业”的执着追求，对高速公路运营质量的坚定守护。

工作人员对桥下堆积物进行清理。

“创”之活力 开拓进取

“守·创”文化中强调创新超越是一种追求，以新方法解决新问题、以新思路谋求新发展、以新眼光把握新机遇。为确保辖区安全生产形势稳定，不断提升员工“守业”本领，安化西管理所狠抓安全生产，积极引入先进的安全管理理念和技术手段，如利用大数据分析对隧道安全进行实时监测，提前预警潜在的安全风险。同时，加强对员工的安全培训，增强员工的安全意识和应急处置能力。

对于拥有18座隧道含两座特长隧道的安化西管理所而言，消防安全是管理的重点和难点。为提高隧道内的应急处置能力，在隧道内消防应急演练过程中，安化西管理所在既有演练基础上不断总结反思。通过增加模拟火灾场景的复杂性和真实性，如设置不同类型的火源、模拟烟雾弥漫等情况，让参演人员更加真实地感受到火灾的危险和紧迫性，检验应急预案的可行性和有效性，进一步提高隧道消防安全管理水平。

而面对桥下空间治理，安化西管理所也有自己的工作模式。一方面加强对桥下空间的日常巡查和监管，通过沿线实地走访、制作宣传材料、张贴警示标语、普及法律法规和安全知识、设立举报渠道等方式，宣传高速公路安全知识，积极营造全民爱路护路的氛围。工作人员深入沿线村庄和社区，与居民面对面交流，耐心讲解桥下空间违法占用的危害，增强居民的法律意识和安全意识。另一方面创新思维，联合益阳市交通执法支队、柘溪镇政府及村委等成立桥下环境整治专项工作小组，对辖区内桥下空间开展全面整治，严厉打击违法占用桥下空间的行为，守护桥下空间安全与秩序。通过主动作为，坚守主业，安化西管理所不断探索创新桥下空间治理的新方法、新途径。

开展消防安全实操培训。

“守·创”结合 行稳致远

在日常工作中，安化西管理所始终坚持以“守·创”文化为引领，不断加强员工的思想教育和培训。通过开展主题讲座、案例分析、实地参观等形式的学习活动，让员工们深入理解“守·创”文化的内涵和精神实质，增强员工们的文化认同感和归属感。

在开展活动方面，安化西管理所积极组织党员先锋队、青年突击队等开展志愿服务活动。在防汛抗洪期间，党员先锋队冲锋在前，积极参与抢险救灾工作，疏通排水设施，清理道路障碍。青年突击队则发挥年轻人的活力和创造力，利用新媒体平台宣传防汛抗洪知识，增强公众的安全意识。同时，安化西管理所还组织员工开展各类文体活动，如篮球比赛等，丰富员工的业余生活，增强团队凝聚力。

大道致远，奋楫笃行。在官新高速益阳段的防汛抗洪与抗冰保畅工作中，安化西管理所发扬团结奉献、规范高效、实干担当、创新超越的精神，全体员工特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献，一次次出色完成保安保畅工作任务。在未来的工作中，他们将继续深入践行“守·创”文化，不断总结经验，反思不足。在坐而思之，起而行之中不断提升本领能力，助推益阳分公司平安健康高质量发展。