红网时刻 通讯员 余小燕 益阳报道

近年来，随着安化县社会经济社会的不断发展，县公安机关在维护社会治安稳定，护航新时代“五个安化”建设中面临一系列挑战。今年以来，县公安局党委以全县大兴调查研究为契机，在内下沉各乡镇基层单位，在外远赴浙江江苏，对警队建设开展了100余人次的调查研究，最终以能力素质提升为突破口，创新开展“学起来、练起来、跑起来”全天候全覆盖“强警、铸魂、提质”专项活动，务求以活动为先导，建立起一系列警务训练的新机制，全力打造山区警务训练新模式。

开办“夜学课堂”。

开办“夜学课堂”，全警强内核“学起来”

县局创造性开设周一“夜学课堂”，邀请专家学者现场授课，采用现场会议、远程视频、腾讯会议等形式，让更多的人参与培训，有效解决了县域广、基层单位分布散、山区交通不便的问题，全力保障培训覆盖到全警。目前已组织学习培训15次。一是坚持开展公安业务培训。邀请市县公安局各战线业务骨干，用真实案例讲侦查、讲破案、讲技巧、讲实战，把业务能力提升作为第一要务，把打得赢，放得心作为解决能力短板的首要措施，在全局掀起业务交流新风；二是坚持开展法律知识培训。来自人大、检察院、法院、县局法制等部门的专家用心授课，把《刑法》《刑诉法》《公安常用法律知识解析》《涉众类案件的法律适用》等法律实务送进公安一线，通过专业的讲授，让公安执法者更加懂法、守法、用法；三是坚持开展政治思想轮训。今年县局“夜学课堂”专题开设了持续5周的政治轮训课程，邀请县委二十大精神宣讲团、县委党校等“名师”把党的二十大精神主题思想教育、“安化马渡调研精神”“基层党的建设”“廉政教育”等政治课程，送进全体民辅警心中，全力增强安化公安民辅警“政治三力”，锻造安化公安铁军。

开展射击训练活动。

坚持“送教到岗”，全警强本领“练起来”

根据安化实际，县局采用集中练与分散练相结合的训练模式，每周五在机关开展射击训练活动，并分片区开展“送练下乡”活动，克服了以往“考核式”“完成任务式”训练模式，广大民警枪支拿得稳、打得准，保管得好。目前已完成第一轮5批次200余人的集中射击训练。一是保质保量保安全。按照计划，每名公安民警将会接受2轮训练，每轮训练保底30发子弹，涉及92式手枪、79式微型冲锋枪训练等。为保障安全工作，县局在每次训练前都会开展枪支使用安全培训，并为每名训练人员一对一配备了安全员，确保射击训练安全。二是真练真打提水平。每次射击训练均为实弹射击，这对受训人员尤其是社招新警等均是一次心理挑战。每一阶段训练完成后，训练教官都会认真清点上靶率、环数、得分情况并予以登记。县局将每位民警的训练参与情况纳入了绩效考核，对因工作等原因未及时参训的，要求进行严格补训。三是勤练苦练出实效。安化木制靶场为露天靶场，晴天暴晒，雨天泥泞，阴天路滑。广大民警努力克服天气与体力的压力，经常自备补给，主动加训。通过一次次训练，民警成绩逐步提高，同比上靶率提高了21%，对枪支熟悉起来，安全意识得到提高，使用枪支更加规范，持枪配枪更加自信，执行任务更加有力。

跑步训练打卡。

开展“晒圈打卡”，全警强体魄“跑起来”

县局将体能训练放在了日常，以民警必须“追得上、跑得过、体能足”为训练目标，为每名民警安排了每周不少于5公里跑步打卡任务。截至目前，全局已完成4000余人次跑步训练打卡，并在朋友圈、工作群比“晒”。一是确保参与广泛。县局要求全县公安男民警50岁以下、女民警45岁以下无重大疾病、伤残、怀孕等特殊情况必须参与，鼓励辅警积极参与。利用工会活动，把跑步运动纳入比赛，择优奖励，最大限度调动了全体民警参与跑步的积极性。二是确保跑得勤快。按照每周每个民警至少累计五公里的最低标准，县局要求每个单位、每周把跑步打卡情况截图“晒”到工作群，通过“晒”里程，既起到了监督考核作用，又确保全局民警跑得勤快。同时，县局党委班子成员坚持带头跑，以身示范，确保了全警跑得勤快，全局民辅警也逐渐养成了锻炼的习惯。三是确保成绩达标。体能过关是人民警察的必要条件，县局把体能达标作为新时代公安民警的必备素质纳入民警个人考核，纳入民警提拔晋升的考核门槛，并定期开展阶段性测试，检验训练成果，确保每一个人都能达标。

问渠那得清如许，为有源头活水来，教育训练就是保持公安队伍永远有战斗力的活水。安化公安将一如既往地探寻符合安化山区特色的训练模式，锤炼业务精兵，铸就忠诚警魂。